Красноярская краевая организация профсоюза работников связи

Председатель Профсоюза работников связи России Анатолий Назейкин избран на пост председателя Попечительского совета Негосударственного пенсионного фонда «Телеком-Союз». Решение принято на заседании Попечительского совета НПФ, которое состоялось 28 октября 2014 года.
Попечительский совет ОАО «НПФ «Телеком-Союз» осуществляет общественный надзор за деятельностью фонда, а также защиту интересов участников и застрахованных лиц фонда. Попечительский совет фонда является коллегиальным совещательным органом. В состав Попечительского совета фонда входят: А.Г.Назейкин, А.А.Гоголь, П.П.Мостовой, А.И.Витт, Г.А.Томчин.

НПФ «Телеком-Союз» был основан в 1996 году и является одним из старейших негосударственных пенсионных фондов России. На сегодняшний день НПФ «Телеком-Союз» остается основным пенсионным фондом, обслуживающим предприятия отрасли связи. Фонд реализует корпоративные пенсионные программы Профсоюза работников связи России, ОАО «Ростелеком», ФГУП «Почта России», МОКС «Интерспутник», ОАО «Центральный Телеграф» и других компаний отрасли связи. Фонд является членом Национальной ассоциации негосударственных пенсионных фондов (НАПФ) России. НПФ «Телеком-Союз» входит в десятку лидеров рынка в части деятельности по негосударственному пенсионному обеспечению.

Выступление председателя Профсоюза Анатолия Назейкина

в программе Профсоюзного телевидения «Деловой разговор»

можно посмотреть на сайте ПрофТВ по ссылке:

http://video.profsouztv.ru/videos/571/nazeykin/?pqr=1:2c8d63ec93028cf593fa06c9ab7db742:0:571:1

 

Пресс-центр

Профсоюза работников связи России

В Госдуме в первом чтении был принят законопроект, предусматривающий поправки в статью 195-1 Трудового кодекса РФ в части законодательного закрепления обязательности применения профессиональных стандартов государственными муниципальными организациями, а также организациями, контрольный пакет акций которых принадлежит государству. Обязательность применения профессиональных стандартов может привезти к приостановке применения или полной замене Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих и Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих.